População de bairros da zona Sul é beneficiada com cursos de qualificação profissional

Desde o início do ano, os projetos de capacitação e qualificação profissional da Fundação Wall Ferraz tem beneficiado os teresinenses em todas as zonas da cidade. Até o início de agosto, 20 bairros já receberam cursos profissionalizantes que oportunizam aprender uma nova profissão e também mudar de vida. Programas como o Profissionalizar Teresina e Capacitação Profissional para Produtividade e Renda, tem beneficiado os moradores da zona Sul da cidade.

Este ano, através do projeto Profissionalizar Teresina, os Centros de Capacitação dos bairros Vermelha, Redenção, Cerâmica Cil II beneficiaram mais de 180 pessoas em 7 cursos de qualificação profissional nas áreas de Gestão e negócios, Informática, Beleza e Alimentação. No início de agosto os cursos de Assistente administrativo e Recepcionista vão ser iniciados nos bairros Esplanada e Santo Antônio, respectivamente.

Em julho, a Fundação Wall Ferraz lançou, em parceria com a Secretaria Municipal de Desenvolvimento Urbano e Habitação (Semduh), o Projeto de Capacitação Profissional para Produtividade e Renda. Os principais beneficiados são os contemplados com o Programa Minha Casa, Minha Vida no bairro Portal da Alegria. Três cursos já estão em andamento no Centro de Esportes Unificados do bairro. São eles: Técnicas em Vendas, Assistente administrativo e Agente de portaria. Os cursos de Corte de Cabelo e Escova, Depilação, Decoração com Balões, Bombeiro Hidráulico, Operador de Microinformática e Técnicas de Vendas devem ser iniciados até o fim do ano.

“Buscamos atender a população de Teresina não só nos nossos Centros de Capacitação, mas também em parceria com as entidades comunitárias, pois elas representam a comunidade e buscam oportunidades de levar os serviços que o poder público oferece. Temos feito essas parcerias e os resultados são bem positivos. Após a conclusão dos cursos, os alunos tem realmente se inserido no mercado de trabalho, tanto no mercado formal como de forma autônoma e empreendedora. E assim, seguimos com o nosso propósito de promover formação profissional dos teresinenses”, pontuou a Gerente de Capacitação Profissional da FWF, Thayse Aguiar.

Juliana Silva de 34 anos, que já até já mudou de estado em busca de oportunidade profissional viu no curso de Agente de Portaria uma oportunidade de mudar de profissão e também de vida: “Já trabalhei em uma fábrica de tecidos em Minas Gerais, mas acabei voltando para Teresina. Estou desempregada e quando surgiu essa grande oportunidade de fazer o curso eu não podia deixar passar e agarrei com unhas e dentes. É um curso caro e que aqui a gente pode fazer de forma gratuita. Minhas expectativas em aprender essa profissão são as melhores possíveis. Vou me capacitar cada vez mais na área, buscar um trabalho e seguir minha vida”, afirmou.

Através do Programa Profissionalizar Teresina, 20 mulheres puderam aprender uma nova profissão no ramo de alimentação. A oficina de Doces Finos foi realizada no Centro de Esportes Unificados do bairro Portal da Alegria.

Na Vila Irmã Dulce, o curso de Corte de Cabelo e Barbearia, um dos mais procurados pela população de Teresina, tem 20 alunos inscritos. O curso, que teve início em julho e segue até setembro, é realizado nas tardes de terça e quinta-feira na Associação de Mães do bairro. Na Associação Madre Cabrini das Irmãs Missionárias, também na Irmã Dulce, estão sendo ofertados cursos na área de educação e artesanato. O curso de Espanhol Instrumental possui 30 alunos inscritos. Já na área de artesanato, um dos mais procurados é o de Arte e decoração com balões, onde a turma possui 25 alunos matriculados.

O Programa Profissionalizar Teresina é voltado para jovens e adultos em geral, visando formação profissional que garanta a conquista oportunidades no mundo do trabalho, seja através do trabalho formal e/ou de iniciativa autônoma.

A realização do Projeto Capacitação Profissional para Produtividade e Renda representa o fortalecimento da política de qualificação profissional realizada pelo município de Teresina, constituindo uma ferramenta para que essas famílias beneficiadas pelo Programa Minha Casa, Minha Vida possam conseguir qualificação para o mercado de trabalho e para a geração de emprego e renda através de atividades autônomas e empreendedoras.

 

Fundação Wall Ferraz continua com inscrições abertas para processo seletivo de instrutores

O segundo processo seletivo para cadastramento de instrutores da Fundação Wall Ferraz continua com inscrições abertas até o dia três de agosto. A novidade é que as inscrições serão realizadas eletronicamente através do site da instituição. A formação de cadastro acontece para oito áreas de atuação profissional. São elas: Alimentação, Artesanato, Ambiente e Saúde, Gestão e negócios, Informática, Infraestrutura, Turismo lazer e Ensino.

Outra novidade é o cadastramento de instrutores para os cursos de Preparatório para concursos, Marketing em Mídias Sociais, Estamparia Artesanal e Grafitagem, Doces Finos, Barbearia e Montagem e Manutenção de computadores.

“Este segundo processo seletivo tem o intuito de atender uma demanda de oferta para novos cursos, a FWF vem inovando o quadro de oferta de cursos para atender as diversidades que o mercado de trabalho e de consumo exige. Para que isso ocorra buscamos captar instrutores com perfil e experiência na área de atuação, afim de que nossos alunos realmente estejam aptos a ingressarem no mundo profissional”, pontua a Gerente de Capacitação da Fundação Wall Ferraz.

Após a inscrição o candidato terá de 30 de julho até o dia 06 de agosto para entregar a documentação exigida no edital, no horário de 8h às 13h, na Gerência Pedagógica e de Capacitação. A análise dos currículos será feita por uma comissão de seleção formada por representantes da Fundação Wall Ferraz.

Serão reservadas às pessoas com deficiência, em caso de aprovação, 5% do total de vagas que vierem a ser oferecidas, para cada cargo, durante o prazo de validade do processo seletivo, desde que a deficiência de que são portadoras seja compatível com as atribuições do cargo.

Edital
Faça aqui sua inscrição: http://bit.ly/2vwygbU

Fundação Wall Ferraz divulga 15º convocação de instrutores

A décima quinta convocação de instrutores da Fundação Wall Ferraz foi divulgada nesta terça-feira, dia 31.  O convocado vai atuar na área de Gestão e negócios, ministrando aulas em cursos profissionalizantes, workshops e oficinas de formação inicial e continuada realizados ao longo deste ano nos Centros de Capacitação da cidade e entidades parceiras.

O candidato convocado deverá comparecer nos entre os dias 1 e 2 de agosto, de 8h às 13h na sede da FWF, para apresentação e entrega dos documentos exigidos para a contratação temporária. De março a julho, a Fundação Wall já convocou mais de cem instrutores que atuam em cursos profissionalizantes nas áreas de gestão, informática, alimentação, ambiente e saúde.

 “Já estamos na décima quinta convocação. Foram mais de cem profissionais convocados até agora. Através de instrutores qualificados a gente pode levar cursos, oficinas e workshops para todas as zonas da cidade e assim capacitar o maior número possível de jovens, trabalhadores e todos que buscam apender uma nova profissão ou a inserção e reinserção no mercado de trabalho”, afirma a Gerente de capacitação da Fundação Wall Ferraz, Thayse Aguiar.

A FWF fica localizada na Praça Marechal Deodoro da Fonseca (Praça da Bandeira), Nº 900, ao lado da Prefeitura de Teresina. Os instrutores convocados que não comparecerem no prazo determinado serão considerados desistentes, sendo automaticamente excluídos do Processo Seletivo Simplificado, convocando-se o candidato imediatamente subsequente.

As inscrições para o Processo Seletivo de Instrutores Nº 001/2018 aconteceram no período de 05 a 09 de fevereiro de 2018 e o resultado final foi divulgado no dia 2 de março, no site da Fundação Wall Ferraz.

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Fundação Wall Ferraz divulga o segundo edital para Cadastramento de Instrutores

A Fundação Wall Ferraz divulgou na tarde desta quarta-feira (25) o edital do processo seletivo para cadastro de profissionais que irão atuar como instrutores nos cursos de formação inicial e continuada da instituição no segundo semestre de 2018. As inscrições serão realizadas no site da instituição [www.fwf.teresina.pi.gov.br] no período de 30 de julho a 03 de agosto.

A formação de cadastro acontece para 08 áreas que englobam 17 cursos, com renumeração diferenciada de acordo com o grau de escolaridade do profissional. Após a inscrição o candidato terá de 30 de julho até o dia 06 de agosto para entregar a documentação exigida no edital, no horário de 8h às 13h, na Gerência Pedagógica e de Capacitação, localizado na praça Marechal Deodoro, nº 900, Centro da capital.

A análise dos currículos será feita por uma comissão de seleção formada por representantes da Fundação Wall Ferraz. Há vagas na área de alimentação, artesanato, ambiente e saúde, gestão e negócios, informática, infraestrutura, turismo/hospitalidade e lazer e ensino.
Este ano, a novidade é cadastramento de instrutores para os cursos de Preparatório para concursos, Marketing em Mídias Sociais, Estamparia Artesanal e Grafitagem, Doces Finos, Barbearia e Montagem e Manutenção de computadores.

Serão reservadas às pessoas com deficiência, em caso de aprovação, 5% do total de vagas que vierem a ser oferecidas, para cada cargo, durante o prazo de validade do processo seletivo, desde que a deficiência de que são portadoras seja compatível com as atribuições do cargo.

A remuneração da hora/aula de instrutores com escolaridade correspondente ao Ensino Fundamental e Médio será no valor de R$ 26 e para Instrutores com Ensino Superior Completo, desde que na respectiva área do cursos para o qual está inscrito, será de R$ 32. O resultado parcial do processo seletivo será divulgado no dia 20 de agosto, nas redes sociais e site da Fundação Wall Ferraz.

Confira aqui o Edital: clique aqui

Serviço de orientação profissional já beneficiou cerca de 800 pessoas no primeiro semestre

Foto: Romulo Piauilino

Quem busca o tão desejado emprego passa por várias etapas durante todo o processo de seleção realizado pelas empresas. Para o candidato, o trabalho vai desde a elaboração do currículo até a temida entrevista com os recrutadores. Estar bem preparado para enfrentar cada uma dessas etapas pode fazer toda a diferença.  Sabendo disso, somente no primeiro semestre deste ano, 800 jovens e adultos participaram do Workshop de Qualificação Profissional desenvolvido pelo Balcão do Trabalhador. Os participantes puderam tirar dúvidas sobre o como elaborar um currículo atrativo, como se preparar para uma entrevista de trabalho, além de vivenciarem uma nova experiência profissional.

Nos workshops internos, que acontecem a cada dia quinze dias, 290 pessoas foram beneficiadas com o treinamento. O workshop também foi levado aos Centros de Capacitação da Prefeitura de Teresina. Nesta oportunidade, foram capacitados 245 alunos concludentes dos cursos de formação inicial e continuada ofertados pela Fundação Wall Ferraz durante a execução do Projeto Profissionalizar Teresina. Entidades que atendem grupos em situação de risco e vulnerabilidade social, como os Centros de Referência em Assistência Social, Fazenda da Paz e Ação Social Arquidiocesana também participaram do treinamento de educação profissional. Nesses locais, foram totalizados 263 atendimentos.

Átila Araújo, psicólogo do Balcão do Trabalhador, ressalta a importância de ações que buscam inserir pessoas em vulnerabilidade e risco social: “A maioria dos acolhidos dessas entidades não tinha nenhuma preparação, nunca tinham participado de alguma qualificação profissional. E o nosso objetivo é levar informações, conhecimento sobre o mercado de trabalho de forma que os acolhidos se sintam preparados e seguros para enfrentar o mercado de trabalho. Já nos nossos treinamentos internos a maioria dos participantes nunca teve uma experiência formal de trabalho. A maioria nunca participou de uma entrevista. Então essa é uma ótima oportunidade para quem quer se dar bem nos processos de seleção das empresas”, pontuou.

“Em toda minha vida eu nunca tinha participado de um curso. Com minha nova mudança de vida eu quero colocar em prática os aprendizados que tive com o workshop. Espero que consiga ser aprovado nos testes e entrevistas que vou realizar quando encerrar o tratamento”, afirma J.C.S, que atualmente faz tratamento para dependência química.

Julia Silva, que tem 19 anos e está em busca do primeiro emprego fala da importância de ter momentos como este que oportunizam tirar dúvidas e se qualificar:  “É muito importante esse treinamento para quem está em busca de uma colocação no mercado de trabalho. Eu nunca tinha feito nada parecido e saí do treinamento me sentindo preparada para enfrentar os processos de seleção das empresas”, destacou.

O Workshop de Orientação Profissional, realizado a cada 15 dias pela Fundação Wall Ferraz, é gratuito e aberto ao público. Após o treinamento o participante tem o seu currículo cadastrado no banco de dados do Balcão do Trabalhador. As inscrições para o workshop são realizadas na sede do Balcão do Trabalhador, localizado na Rua Firmino Pires, 379 – Ed. Saraiva Center no Centro de Teresina.

Programa de Incentivo ao Primeiro Emprego está com inscrições abertas

A região do Parque Lagoas do Norte vai receber a primeira etapa do Programa de Incentivo ao Primeiro Emprego. Fruto da parceria entre a Fundação Wall Ferraz e Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, o programa tem como objetivo promover a capacitação socioprofissional e inserção no mercado de trabalho dos jovens de 18 a 24 anos residentes naquela região e é mais uma ação do projeto Vila Bairro Segurança. As inscrições para os cursos vão acontecer a partir desta segunda-feira (23).

Ao todo serão ofertadas 125 vagas em 4 cursos profissionalizantes que comtemplam as áreas de gestão e beleza. São eles: Operador de caixa, Operador de call center, Operador de microcomputador e Corte de cabelo masculino e barbearia e vão acontecer na sede da administração do Parque Lagoas do Norte e nos Centros de Capacitação dos bairros Poty Velho, Itaperu Matadouro e Parque Alvorada. Para participar, os jovens devem ter concluído o ensino médio ou estar cursando o último ano e comprovar que não tenham tido relação formal de emprego.

“Juntamente com a SEMDEC, a Fundação Wall Ferraz vai levar oportunidade de qualificação profissional para a região do Lagoas do Norte.  A FWF será responsável pela oferta dos cursos de formação inicial e continuada, aos jovens que atenderam aos critérios do Programa e a SEMDEC será responsável pela captura das vagas de trabalho direcionadas para o primeiro emprego junto às empresas, para encaminhamento dos jovens capacitados aos processos de seleção.  Desta forma, a FWF, mais uma vez, ratifica o seu papel de levar qualificação ao maior número de pessoas em todas as zonas da cidade”, pontua Nilza Melo, presidente em exercício da Fundação Wall Ferraz.

As empresas que aderirem ao Programa destinando vagas de primeiro emprego para contratação de jovens egressos dos cursos de formação socioprofissional serão agraciadas com o Selo “Empresa Amiga do Primeiro Emprego”.

O Programa integra o conjunto de ações do Sou Capaz que é uma das ações do Programa Vila Bairro Segurança coordenado pela SEMCASPI, e que conta com a participação também da SEMEST e SEMJUV. Na execução das primeiras turmas a SEMPLAN também é parceira, pois as primeiras turmas serão ofertadas na área que abrange o Programa do Lagoas do Norte.

O Vila Bairro Segurança é um projeto da Prefeitura de Teresina, conduzido por meio da- Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (SEMCASPI) com o intuito de promover e fortalecer a política de segurança municipal, promovendo a inclusão social dos setores mais vulneráveis. Atualmente, o projeto é desenvolvido na região do Lagoas do Norte, assistindo os seguintes bairros: Acarape, Aeroporto, Alto Alegre, Itaperu, Mafrense, Matadouro, Mocambinho, Nova Brasília, Olarias, Parque Alvorada, Poti Velho, São Francisco e São Joaquim.

Prefeitura abre inscrições para Programa de Incentivo ao Primeiro Emprego dentro das ações do Vila Bairro Segurança

Os jovens entre 18 e 24 anos residentes na região do Parque Lagoas do Norte serão beneficiados com cursos de qualificação profissional do Programa de Incentivo ao Primeiro Emprego, desenvolvido pela Fundação Wall Ferraz e Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico. Para participar, os jovens devem ter concluído o ensino médio ou estar cursando o último ano e comprovar que não tenham tido relação formal de emprego. As inscrições para os cursos vão acontecer a partir desta segunda-feira (23). Nesta primeira etapa serão oferecidas 125 vagas distribuídas em 4 cursos.

O programa tem como objetivos promover a capacitação socioprofissional dos jovens com foco no primeiro emprego, fomentar a inserção do jovem teresinense no mercado de trabalho formal e promover a geração de trabalho e renda. O lançamento oficial do Programa acontecerá em agosto no momento da aula inaugural dos cursos, dentro das comemorações do aniversário da Cidade.

Os cursos ofertados contemplam as áreas de gestão e beleza: Operador de caixa, Operador de call center, Operador de microcomputador e Corte de cabelo masculino e barbearia e vão acontecer na sede da administração do Parque Lagoas do Norte e nos Centros de Capacitação dos bairros Poty Velho, Itaperu, Matadouro e Parque Alvorada.

“Esta é mais uma ação que gera oportunidades para os jovens do município e fortalece ainda mais a inclusão socioprofissional, com impactos no enfrentamento às situações de vulnerabilidade social a que se encontram expostos os jovens daquela região”, pontua presidente em exercício da FWF, Nilza Melo.

Neste projeto, a FWF é a responsável pela oferta dos cursos de capacitação profissional, em nível de formação inicial e continuada, aos jovens que atenderam aos critérios do Programa e a SEMDEC será responsável por captar vagas de trabalho direcionadas para o primeiro emprego junto às empresas, para encaminhamento dos jovens capacitados aos processos de seleção.  O Programa integra o conjunto de ações do Sou Capaz que é uma das ações do Programa Vila Bairro Segurança coordenado pela SEMCASPI, e que conta com a participação também da SEMEST e SEMJUV. Na execução das primeiras turmas a SEMPLAN também é parceira, pois as primeiras turmas serão ofertadas na área que abrange o Programa do Lagoas do Norte.

O Secretário Municipal de Desenvolvimento Econômico, Venâncio Cardoso, ressalta importância de levar qualificação e oportunidade de geração de emprego e renda para a região do Lagoas Norte: “Essa parceria é importante porque o jovem recebe a capacitação e a oportunidade de uma entrevista para uma vaga em um curto espaço de tempo. Isso também demonstra as ações do poder público municipal atuando em comunidades onde os jovens precisam de mais atenção do poder público. A Semdec entra fazendo essa intermediação porque acredita na qualificação desses jovens e acredita que isso leva um grande benefício para a comunidade do Lagoas do Norte”, afirma.

As empresas que aderirem ao Programa e cumprirem seus objetivos, através da destinação de vagas de primeiro emprego para contratação de jovens egressos dos cursos de formação socioprofissional serão agraciadas com o Selo “Empresa Amiga do Primeiro Emprego”.

O Vila Bairro Segurança é um projeto da Prefeitura de Teresina, conduzido por meio da- Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (SEMCASPI) com o intuito de promover e fortalecer a política de segurança municipal, promovendo a inclusão social dos setores mais vulneráveis. Atualmente, o projeto é desenvolvido na região do Lagoas do Norte, assistindo os seguintes bairros: Acarape, Aeroporto, Alto Alegre, Itaperu, Mafrense, Matadouro, Mocambinho, Nova Brasília, Olarias, Parque Alvorada, Poti Velho, São Francisco e São Joaquim.

 

 

Projeto de capacitação profissional beneficiará 400 pessoas na zona Sul

Foto: Geirlys Silva

A Fundação Wall Ferraz, em parceria com a Secretaria Municipal de Desenvolvimento Urbano e Habitação lançou na tarde desta quinta-feira (19) um novo projeto de qualificação profissional. O Projeto Capacitação Profissional para Produtividade e Renda vai beneficiar a população atendida pelo Programa Minha Casa, Minha Vida, residentes no Portal da Alegria VI B. Nesta primeira etapa, 400 pessoas devem ser beneficiadas com os cursos os profissionalizantes.

A cerimônia de lançamento foi realizada no Centro Esportivo Unificado Ana Maria Rego (CEU), localizado no Residencial Torquato Neto, e contou com a participação do prefeito de Teresina, Firmino Filho.  Na oportunidade, ele destacou que os cursos são ferramentas importantes de estruturação e afirmação de projetos sociais como o Minha Casa Minha, além de oferecer oportunidades para cada morador, de modo a fortalecer a comunidade com um todo.

“É uma grande alegria participar desse lançamento por três motivos: o primeiro é ver o cuidado com que o CEU está sendo tratado; o segundo é porque essas atividades são um complemento do Minha Casa Minha Vida. Até o momento, já foram entregues cerca de 18 residenciais na capital e muitas das unidades habitacionais estão na zona Sul.  E alegria maior é poder entregar esses cursos à população”, disse Firmino Filho.

Quem também destacou a importância desses cursos para a comunidade foi Samara Pereira, presidente da Fundação Wall Ferraz. “Um dos grandes objetivos da Fundação Wall Ferraz é levar qualificação e oportunidade de geração de renda para os teresinenses. Com mais esse projeto, nós vamos garantir que os moradores da zona Sul possam estar cada vez mais qualificados para enfrentar o mercado de trabalho ou mesmo desenvolvam atividades autônomas e empreendedoras”, pontuou

Marco Antonio Ayres, Secretário Municipal de Desenvolvimento Urbano e Habitação destaca a importância da parceria com a Fundação Wall Ferraz. “As parcerias com a FWF sempre dão certo. Dessa vez não será diferente. Nós temos até cadastro de reserva e as turmas estão lotadas. Sem falar que, com esta parceria, os recursos irão circular em nossa cidade. Não vamos precisar de uma empresa de fora”, afirmou.

Os cursos ofertados serão:  Agente de Portaria, Assistente Administrativo, Corte de Cabelo e Escova, Depilação, Decoração com Balões, Bombeiro Hidráulico, Operador de Microinformática e Técnicas de Vendas, e serão realizados nos espaços do CEU Sul e nos Centros de Capacitação dos bairros Redenção e Vermelha.

Durante todas as atividades, as famílias serão assistidas pelo apoio de recreadores infantis, para acompanhamento das crianças, de modo a facilitar que seus responsáveis realizem tranquilamente as atividades do projeto.

Ao final dos cursos, os atendidos pelo projeto poderão participar do Workshop de Qualificação Profissional do Balcão do Trabalhador onde terão a oportunidade de se prepararem para os processos de seleção na busca do emprego e inserção no mercado de trabalho. Também será realizada uma feira para que os concludentes dos cursos possam mostrar suas novas formas de geração de renda.

Os beneficiários também vão participar de diálogos sobre gênero promovidos pela Secretaria Municipal de Políticas Públicas para Mulheres, visando o enfrentamento da desigualdade de gênero e empoderamento feminino.

A realização do Projeto Capacitação Profissional para Produtividade e Renda representa o fortalecimento da política de qualificação profissional realizada pelo município de Teresina, constituindo uma ferramenta para que essas famílias beneficiadas pelo Programa Minha Casa, Minha Vida possam conseguir qualificação para o mercado de trabalho e para a geração de emprego e renda através de atividades autônomas e empreendedoras.

Prefeito lança novo projeto de capacitação profissional para beneficiários do Minha Casa, Minha Vida

Foto: Renato Bezerra (Semcom/PMT)

Uma nova parceria entre Fundação Wall Ferraz e a Secretaria Municipal de Desenvolvimento Urbano e Habitação vai levar qualificação profissional para os beneficiários do Programa Minha Casa, Minha Vida, residentes no Portal da Alegria VI A. A solenidade de lançamento do Projeto de Capacitação Profissional para Produtividade e Renda vai acontecer nesta quinta-feira (19) no CEU Sul, localizado no bairro Portal da Alegria, às 16 horas.

Coordenado pela Semduh, o projeto tem como principal objetivo a oferta de cursos profissionalizantes que devem contribuir para a conquista da autonomia produtiva e geração de emprego e renda para os beneficiários do Minha Casa, Minha Vida.

O Prefeito Firmino Filho comentou que a Prefeitura quer fomentar a geração de emprego e renda, sobretudo para os mais vulneráveis. “O que estamos fazendo é oportunizar a qualificação. O mercado de trabalho está exigente e é preciso atendermos a essa demanda. Essas famílias terão oportunidade de mudança de vida, garantindo uma nova fonte de renda”, ressaltou.

Os cursos ofertados foram definidos a partir de mapeamento de vocações produtivas realizado por uma empresa especializada, estando em conformidade com as necessidades dos moradores e com as demandas do mercado local. São eles: Agente de Portaria, Assistente Administrativo, Corte de Cabelo e Escova, Depilação, Decoração com Balões, Bombeiro Hidráulico, Operador de Microcomputador e Técnicas de Vendas. Durante o segundo semestre o projeto terá continuidade com a oferta de novos cursos para os moradores do Portal da Alegria VI A.

“Com mais esse projeto, a FWF dá continuidade a sua política inclusiva de levar qualificação a diferentes públicos e bairros da cidade, garantindo que as pessoas beneficiadas possam ter mais perspectivas para o mercado de trabalho e empreendedorismo”, destaca a presidente em exercício da Fundação Wall Ferraz, Nilza Melo.

Os cursos serão realizados nos espaços do CEU Sul e nos Centros de Capacitação dos bairros Redenção e Vermelha. Durante todas as atividades as famílias serão assistidas pelo apoio de recreadores infantis, para acompanhamento das crianças, de modo a facilitar que seus responsáveis realizem tranquilamente as atividades de qualificação. Os beneficiários também vão participar de diálogos sobre gênero promovidos pela Secretaria Municipal de Políticas Públicas para Mulheres, visando o enfrentamento da desigualdade de gênero e empoderamento feminino.

Ao final dos cursos, os atendidos pelo projeto poderão participar do Workshop de Qualificação Profissional do Balcão do Trabalhador onde terão a oportunidade de se prepararem para os processos de seleção na busca do emprego e inserção no mercado de trabalho. Também será realizada uma feira para que os concludentes dos cursos possam mostrar suas novas formas de geração de renda.

A realização do Projeto Capacitação Profissional para Produtividade e Renda representa o fortalecimento da política de qualificação profissional realizada pelo município de Teresina, constituindo uma ferramenta para que essas famílias beneficiadas pelo Programa Minha Casa, Minha Vida possam conseguir qualificação para o mercado de trabalho e para a geração de emprego e renda através de atividades autônomas e empreendedoras.

Mães atendidas pelo projeto Amor de Tia participam do curso de manicure

Vinte mulheres atendidas pelo projeto Amor de Tia estão participando do curso de Manicure e Pedicure ofertado pela Fundação Wall Ferraz. A nova parceria com a Secretaria Municipal de Políticas Públicas para Mulheres deve contribuir para que as atendidas pelo projeto sejam incluídas no processo de capacitação e qualificação profissional do município. A oferta do curso visa ainda aumentar a expectativa na vida profissional, financeira e na autoestima de cada uma dessas mães.

“Um dos nossos pilares é inserir. Então qualificar essas mulheres que em algum momento passaram por situação de violência e vulnerabilidade social vai proporcionar que elas aprendam uma profissão e possam trabalhar até mesmo de maneira autônoma. Trabalhamos com uma equipe de instrutores sensibilizados com a demanda desse público, que favorece o ótimo desempenho e processo de aprendizagem das alunas”, pontua a Gerente de Capacitação da Fundação Wall Ferraz, Thayse Aguiar.

O curso faz parte do Projeto Profissionalizar para Inserir, que tem como principal objetivo qualificar públicos e segmentos em situação de vulnerabilidade e risco social oportunizando capacitação e qualificação profissional voltada para inserção no mercado de trabalho, empreendedorismo e autonomia produtiva. Ao final, as mães receberão certificado com caga horaria de 60h.

O projeto Amor de Tia atende mulheres em situação de violência e promove apoio na reconstrução da sua autonomia através do atendimento, acolhimento, atenção e desenvolvimento psicossocial a seus filhos de um ano a dois anos e nove meses. O programa funciona no Centro de Convivência Saber Viver, bairro Matadouro, zona Norte de Teresina.